Southgate xứng đáng được đối xử tốt hơn
Rất nhiều năm người ta thường than phiền về chất lượng của các HLV người Anh, nhất là khi vẫn chưa một ai vô địch Premier League dù 25 năm đã trôi qua. Nhưng Gareth Southgate đã khiến xứ sở sương mù phải tự hào, khi đưa Tam sư đến bán kết World Cup, thành tích cao nhất kể từ năm 1980. Đó là lý do mà chiến lược gia 48 tuổi tự tin rằng, ngay cả khi có thua Thụy Sỹ và tạo nên chuỗi 4 thất bại liên tiếp, không ai có thể phán xét ông, người từng đưa nước Anh vào cuộc phiêu lưu kỳ vỹ tại World Cup 2018.
Vì vậy, thật không công bằng khi cho đến nay, Southgate vẫn nhận mức lương bèo bọt 1,5 triệu bảng mỗi năm. Trong vòng 17 năm qua, không HLV nào của Tam sư có thu nhập thấp đến vậy. Ngay cả Sven Goran-Eriksson vào năm 2001 cũng kiếm được 4,5 triệu bảng/năm, trong khi thật kỳ lạ, sau gần 2 thập kỷ với sự biến động về giá cả, Southgate lại nhận được ít hơn. Và tại World Cup 2018, Southgate cũng chỉ đứng thứ 10 về tiền lương, thua cả Jorge Sampaoli (1,5) cùng Stanislav Cherchesov (2,2).
Sau thành công trên đất Nga, LĐBĐ Anh (FA) đã có kế hoạch ký hợp đồng mới, đồng nghĩa với việc tăng lương Southgate lên 5 triệu bảng/năm, biến ông thành người hưởng lương cao thứ 2 lịch sử Tam sư, chỉ sau Fabio Capello (6). Thế nhưng đến nay, tức là gần 2 tháng trôi qua, cuộc đàm phán gia hạn vẫn chưa diễn ra. Giám đốc điều hành Martin Glenn một mực nói rằng lễ ký kết sẽ sớm được thực hiện trong khi bản thân Southgate lại lấp lửng, với tuyên bố “đây không phải thời điểm thích hợp để nói về bản hợp đồng mới”.
Đã đến lúc phải tăng lương
Hợp đồng cũ của Southgate vẫn còn thời hạn đến năm 2020, bao gồm điều khoản tự động gia hạn đến năm 2022 trong trường hợp giúp Anh vượt qua vòng loại EURO 2020. Vì vậy FA hoàn toàn không có gì phải vội.
Họ lại càng có lý do để trì hoãn cuộc đàm phán gia hạn khi Tam sư, mặc dù là đệ tứ anh hào thế giới, nhưng lại đang có mạch trận kém thuyết phục kể từ sau thất bại trước Croatia ở bán kết World Cup. Nếu đội tuyển không sớm có sự cải thiện, thành công hồi mùa Hè sẽ sớm trở thành ký ức xa xôi.
Về phần Southgate, ông cũng cần cân nhắc về tương lai. Đến năm 2020, ông đã 50 tuổi và có 9 năm gắn bó với công tác phát triển bóng đá Anh (kể từ lúc được bổ nhiệm vị trí Giám đốc phát triển tài năng năm 2011 đến năm 2013 chuyển sang dẫn dắt đội U21 Anh). Có lẽ Southgate sẽ tìm kiếm một công việc khác tại Ngoại hạng Anh chẳng hạn, vốn ít áp lực và lương bổng cũng hơn ở đội tuyển Anh.
Khi cả hai phía không có nhu cầu cấp bách phải gia hạn hợp đồng, họ không nhất thiết phải làm điều đó. Tuy nhiên, như tham vấn của tờ Telegraph, FA vẫn nên thực hiện một thỏa thuận khác dành cho Southgate với mức lương cao hơn. Đó là sự công nhận sự cống hiến cũng như giá trị của HLV 48 tuổi, người hùng của xứ sương mù.
Southgate đang bị đối xử bất công Trong 6 HLV gần nhất của Tam sư, Southgate có thu nhập thấp nhất với 1,5 triệu bảng/năm, kém xa Capello, đồng thời thua cả McClaren và Roy Hodgson. Ngay cả Sam Allardyce cũng kiếm được mức lương 3 triệu bảng/năm, gấp đôi Southgate.  3 - Tại Premier League mùa này, chỉ có 3 HLV nhận lương thấp hơn Southgate, trong khi người có lương tốt nhất là Pep Guardiola (15,3 triệu bảng/năm) cao gấp 10 lần HLV đội tuyển Anh. Hodgson, người từng bị FA sa thải cũng kiếm được 2,5 triệu bảng/năm ở Crystal Palace. |
